Migliorate il benessere del vostro personale attraverso la didattica digitale innovativa. E-learning e follow-up via SMS possono essere combinati in modo flessibile e supportano l’integrazione duratura dei temi legati alla GSA nella vita lavorativa quotidiana.
L’apprendimento digitale in breve
Entrambe le soluzioni – e-learning e follow-up via SMS – possono essere utilizzate indipendentemente l’una dall’altra e offrono la massima flessibilità alla vostra azienda.
L’e-learning offre moduli pratici e compatti su temi centrali della GSA. Elementi interattivi, brevi unità di apprendimento e contenuti interessanti favoriscono un’esperienza di apprendimento stimolante e duratura, fruibile ovunque e in qualsiasi momento. Ideale anche per attività di lavoro da remoto, ad esempio in home office o nel servizio esterno.
Promemoria regolari e impulsi pratici direttamente sul cellulare garantiscono un’integrazione duratura nella vita di tutti i giorni.
I follow-up via SMS completano i webinar e le presentazioni di SWICA con brevi messaggi che vengono inviati per cinque settimane alle e ai partecipanti interessati. Queste notifiche contengono un link con un contenuto studiato ad hoc che integra la presentazione. Ciò permette a chi partecipa di ripassare i contenuti appresi, integrarli nel quotidiano e verificare le proprie abitudini.